Munkaerőhiány sújtja Kárpátalját a háború és elvándorlás miatt

Munkaerőhiány mélyül a régióban

Bíró Tibor, a makkosjánosi Helikon Hotel és Étterem tulajdonosa elmondta, hogy nem csak szakemberek, hanem egyszerű fizikai dolgozók sem jelentkeznek már állásaikra. Szakácsokat, pincéreket, technikai segédmunkásokat keresnek, de még parkfenntartók is hiányoznak. A hirdetésekre szinte jelentkező sincs, ezért a bér- és juttatási tárgyalásokig sem jutnak el.

A problémák forrása: háború, elvándorlás, közlekedési akadályok

A munkaerőhiány hátterében a háború és az ezzel járó mozgósítás áll, valamint a fiatalok és szakemberek külföldre vagy nagyobb városokba történő elvándorlása. Vidéken, különösen falvakon, a közlekedési nehézségek, a megfelelő buszjáratok hiánya is akadályt jelentenek a munkavállalóknak. Még a szálláslehetőségek sem vonzóak sokak számára.

Munkaerőhiány az építőipartól a szolgáltatóiparig

Szemszicskó Zoltán ungvári vállalkozó szerint a megrendelések száma nő, de a szakemberhiány miatt egyre több helyen szakképzetlen dolgozók végzik a munkát, ami minőségromlást eredményez. A munkáltatók kénytelenek magasabb béreket kínálni és rugalmasabb hozzáállással bevonni nőket, nyugdíjasokat és pályakezdőket a munkaerőpiacra.

Oktatási intézmények is küzdenek munkaerőhiánnyal

A Szürtei kistérségben a legnagyobb gondot a fejlesztő szakemberek és alsó tagozatos tanítók, óvodapedagógusok hiánya jelenti. Kevés az iskolapszichológus, a logopédus, és a szakos tanárok, például fizikusok és kémiatanárok utánpótlása is csökken. A magánintézmények magasabb fizetései miatt a fiatal pedagógusok egy része oda megy dolgozni. Az intézmények próbálják hirdetések és ismerősök segítségével megtalálni a szakembereket, és néhány meglévő dolgozó továbbképzéssel veszi át az új feladatokat.

Várakozások a jövőre nézve

A háború befejezésébe vetett remény él, hogy ez segíthet javítani a munkaerőpiaci helyzeten. Ugyanakkor a külföldön új életet kezdők visszatérése bizonytalan, így átfogó megoldásra lesz szükség. A jelenlegi helyzet inkább arra készteti a munkáltatókat, hogy alkalmazkodjanak és új munkaerőpiaci csoportokra nyissanak.

Munkaerőhiány Kárpátalján: összetett probléma a háború, elvándorlás és infrastrukturális nehézségek miatt.

---

Forrás: Kiszó